就労移行支援の対象者就労移行支援はどんな人が利用できるのか

就労移行支援は障害者手帳がなくても利用できる？

上記グラフでもわかるように、利用者のなかには障害者手帳未取得の方もいらっしゃいます。障害者手帳を取得していない方であっても、医師の診断や定期的な通院があれば利用できることもあるため、ぜひお気軽にご相談ください。

就労移行支援は大学や高校に在学中でも利用できる？

現在学生の方で、就職を視野に入れて就労移行支援を利用したい方もいらっしゃると思います。以下のような条件に当てはまれば、利用できる場合があります。管轄の役所にご相談ください。

• 年齢が満18歳から64歳まで
• 身体障害、精神障害、知的障害、難病のいずれかがある

利用期間は、学生以外の方と同様に原則2年間となっています。
18歳以上の制約があることと、事業所への通所が必要なため、高校生の利用は現実的ではありませんが、ミラトレでも在学中に卒業見込みを前提に利用されるケースは少なくありません。また、高校生の方を対象に実習体験や見学イベントを開催していることもあります。それらに参加するなどして、卒業後に利用したい就労移行支援事業所を検討しておくなどをおすすめします。

就労移行支援はアルバイト中でも利用できる？

就労移行支援事業所に通っている間は収入がなくなるため、通いながらアルバイトすることを考えている方もいるかもしれません。アルバイトをしながらの就労移行支援利用は可能なのでしょうか。

原則として、就労移行支援の利用中にアルバイトをすることは禁止となっています。ただし、お住まいの自治体で就労移行支援とアルバイトの併行が認められている場合もあるため、確認してみると良いでしょう。その場合は、自治体と事業所からの許可を得てアルバイトをすることになります。許可が得られるケースとしては、家庭環境などで経済的に厳しい状況にある方などの事例が挙げられていますので、心当たりがあれば就労移行支援事業所に相談してみてください。

就労移行支援は休職中でも利用できる？

一般就労しているものの、その仕事を休職している間に就労移行支援を利用したいという方が増えています。以前は休職中の就労移行支援利用はできませんでしたが、現在では休職している方が利用できる場合も多くなっています。
休職中の方が就労移行支援を利用するには、以下の条件を満たす必要があります。

• 休職しているご本人が復職を希望しており、雇用企業や主治医も支援による社会復帰をすすめている
• 雇用企業や地域の就労支援機関、医療機関等による復職支援ができないか、むずかしい
• 休職中のご本人が就労移行支援を利用することは適当と自治体が判断している

就労移行支援が向いていない人とは？

就労移行支援の利用にあたって、「自分には向いていないのでは…」と、不安に思う人もいるのではないでしょうか。
以下に当てはまる場合は、就労移行支援の利用が向いていないこともあります。

すぐに就職・転職する必要がある

先に述べたとおり、就労移行支援事業所は最長2年という期間をかけてじっくりはたらき始めるための準備を整えるところです。このため「来月就職したい」などすぐに就職したいという方には向かないと思います。

上記の条件に当てはまる方のなかでも、「仕事を始めても長続きしない」などお悩みをお持ちであれば、一見遠回りに見えても就労移行支援の利用が近道となる場合もあります。事業所の利用を含め、ご本人にとって適したアドバイスをいたしますので、ぜひ一度ミラトレへご相談ください。