就労移行支援の基礎知識

就労移⾏⽀援を取り巻く法制度や仕組み、就労移⾏⽀援事業所の選び⽅など、利⽤検討時に知っておくべき基本的な知識をご紹介。

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就労移行支援事業所の選び方

長期休職中の方に必要なリワークとは?取り組み内容やリワークの効果について解説

長期休職中の方に必要なリワークとは?取り組み内容やリワークの効果につ...

うつ病や適応障害など、精神的な不調が原因で休職している人に対し、職場復帰を支援するために行われている「リワーク」。休職中...

就労移行支援事業所へ問合わせる際の事前準備と、見学の時に確認すべき5つのポイントを解説

就労移行支援事業所へ問合わせる際の事前準備と、見学の時に確認すべき5...

就労移行支援事業所に興味はあるけれど「どのような事業所があるのか?」「連絡して何を聞けばいいのだろうか?」と疑問を持つ方...

就労移行支援事業所に通うと何が身に付くのか?職業準備性ピラミッドを元に解説します

就労移行支援事業所に通うと何が身に付くのか?職業準備性ピラミッドを元...

一般企業での就労を希望している障害者の中には、就労移行支援事業所に通うことで何を身に付けられるのだろうかと、漠然と不安に...

就労移行支援事業所が「意味ない」「無駄」「合わない」と感じてしまう、ミスマッチの防ぎ方

就労移行支援事業所が「意味ない」「無駄」「合わない」と感じてしまう、...

就労移行支援事業所に通うことは「意味ない」「無駄」と考える人もいるようです。一般企業への就労を目指す障害者の就職や職場定...

就労移行支援事業所って何?利用を検討する際のメリットと8つの判断チェックポイントを紹介

就労移行支援事業所って何?利用を検討する際のメリットと8つの判断チェ...

就労移行支援事業所とは、どのような就労支援を受けられる場なのでしょうか。利用を検討する方の中には、何をする場所なのか、ど...

採用担当がおすすめする、就職に繋がる就労移行支援事業所の選び方とは?

採用担当がおすすめする、就職に繋がる就労移行支援事業所の選び方とは?

全国に3000カ所以上ある就労移行支援事業所。それぞれの事業所に様々な特徴がありますが、選ぶ際に最も大切なことは、「自分の目...

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就労移行支援の制度解説

就労選択支援とは?施行までの背景や内容、対象者や利用の仕方を解説

就労選択支援とは?施行までの背景や内容、対象者や利用の仕方を解説

就労選択支援は、障害のある方の社会参加をうながす福祉サービスの一つとして創設されました。障害のある方が、自分の能力と希望...

合理的配慮とは?就職時の流れや企業での具体例をわかりやすく紹介

合理的配慮とは?就職時の流れや企業での具体例をわかりやすく紹介

障害のある人が就職をする際は、企業から合理的配慮の提供を受けることで、はたらきやすさにつなげることができるでしょう。今回...

障害者総合支援法とは?施行された目的と対象者やサービス内容を解説

障害者総合支援法とは?施行された目的と対象者やサービス内容を解説

障害者総合支援法は「障害者の日常生活及び社会生活を総合的に支援するための法律」です。「障害者自立支援法」を名称変更し、障...

うつ病による退職でも雇用保険は受給できる?受給までの流れと傷病手当金との違い

うつ病による退職でも雇用保険は受給できる?受給までの流れと傷病手当金...

うつ病によって退職を考える際、今後の生活のために雇用保険について知りたい方もいるでしょう。雇用保険は、失業保険や失業手当...

療育手帳とは?申請方法やメリット・デメリット、受けられるサービスについて解説します!

療育手帳とは?申請方法やメリット・デメリット、受けられるサービスにつ...

療育手帳とは障害者手帳の一種で、この手帳を取得することで経済面や生活面、就職面など多方面で支援を受けられます。対象となる...

合理的配慮とわがままの違いは?10の実例を交えてポイントを解説

合理的配慮とわがままの違いは?10の実例を交えてポイントを解説

「合理的配慮」とはどのようなものか、ご存知でしょうか?障害のある方が、長くはたらき続けるためには、この合理的配慮をきちん...

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就職ガイド –はたらく選択肢-

特例子会社とは?障害者雇用枠との違いや特例子会社ではたらくメリット・デメリット

特例子会社とは?障害者雇用枠との違いや特例子会社ではたらくメリット・...

特例子会社は、障害者の雇用促進と安定を目的として設立された子会社です。障害者に合わせて設備や制度が整っていることが多く、...

大人の発達障害とは。職場での困りごとや対処方法と相談先

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大人の発達障害とは、生まれつき発達障害のある人が大人になってはじめて障害が明らかになるケースを指します。発達障害がある人...

ミラトレで学べる「アサーション」とは?実際の講座を体験レポート!

ミラトレで学べる「アサーション」とは?実際の講座を体験レポート!

就労移行支援事業所「ミラトレ」では、考え方や思い込みのクセに気づいたり、ストレスを減らして気持ちを楽にする方法を学ぶメン...

障害のある人の就職にも役立つアサーションとは?言いたいことを上手に伝えるスキル

障害のある人の就職にも役立つアサーションとは?言いたいことを上手に伝...

アサーションとは、相手の考えを尊重しつつ、自分の意見もしっかり伝える表現方法です。「言いたいことがうまく言えない」という...

「会社が怖い」と不安を感じる人は適応障害の可能性も。うつ病との違いや対処法について

「会社が怖い」と不安を感じる人は適応障害の可能性も。うつ病との違いや...

「会社が怖い」と感じ仕事に行くのが困難な人は、適応障害の可能性があるかもしれません。適応障害とは、何らかのストレスが原因...

診断書はうつ病で休職する際にも必要。診断書の作成依頼と提出方法を解説

診断書はうつ病で休職する際にも必要。診断書の作成依頼と提出方法を解説

診断書は、うつ病で会社を休む場合、療養の必要性を証明する文書です。労働基準法には診断書提出に関する定めはありませんが、会...